江西萍鄉(xiāng)科隆公司2019年新員工上崗前培訓(xùn)暨公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工見面會成功舉辦

      2月22日下午，公司在二樓會議室舉行2019年新員工上崗前培訓(xùn)暨公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工見面會，公司董事長賴總，公司副總經(jīng)理彭總作重要講話。

首先，公司副總經(jīng)理彭總致歡迎詞，公司董事長賴總首先把公司的發(fā)展歷程、近年來的發(fā)展情況以及下一步發(fā)展規(guī)劃等方面與新員工進(jìn)行了交流，說到作為企業(yè)新人，新員工們要重視提升學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考與主動溝通的能力，在學(xué)習(xí)中敏而好學(xué)，不恥下問，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，有針對性地學(xué)習(xí)，提升學(xué)習(xí)的寬度與深度。新員工作為新時代的新青年，要知忠誠、能吃苦、有擔(dān)當(dāng)、敢作為，接受一線鍛煉，做奮斗者，做有執(zhí)行力的人，與公司發(fā)展戰(zhàn)略同心同夢、同向同行，在企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展的偉大征程中建功立業(yè)、一展宏圖，并期望新員工通過崗前培訓(xùn)，盡快融入工作崗位，上好步入公司的第一節(jié)課。

   在新生代表發(fā)言環(huán)節(jié)，新員工代表銷售部彭練用充滿青春氣息、熱情澎湃的入職感言，展現(xiàn)了新一代科隆人的活力與激情，表達(dá)出新員工希望通過公司這個廣闊的平臺來展示自身的強(qiáng)烈愿望以及投身公司盡職工作的決心。2016年入職員工顏紅為新員工講述了自己入職兩年的心路歷程，向大家分享了成長過程中的快樂、艱辛、收獲和幸福，給大家提供了實(shí)用的青年員工成長攻略。

   合抱之木，生于毫末；九層之臺，起于累土；千里之行，始于足下。近期公司將逐步展開對新員工進(jìn)行產(chǎn)品知識、財務(wù)知識、質(zhì)量管理、安全知識、商務(wù)禮儀等培訓(xùn)以幫助新員工熟悉工作崗位，指導(dǎo)大家走好職場第一步。

  培訓(xùn)會議相片：